Einträge von Alexander

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Stellungnahme zum Gesetz zur Umsetzung der mitbestimmungsrechtlichen Regelungen der Umwandlungsrichtlinie

1. Zusammenfassende Bewertung Die ULA sieht in dem Referentenentwurf des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) für ein Gesetz zur Umsetzung der Bestimmungen der Umwandlungsrichtlinie über die Mitbestimmung der Arbeitnehmer bei grenzüberschreitenden Umwandlungen, Verschmelzungen und Spaltungen grundsätzlich ein geeignetes Mittel, die komplexen Umsetzungsaufgaben bezüglich der Mitbestimmung der Arbeitnehmer aufgrund der europäischen Richtlinien in einem Gesetz […]

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Stellungnahme zum Entwurf des Hinweisgeberschutzgesetzes

1. Zusammenfassende Bewertung Die ULA sieht in dem Referentenentwurf des Bundesministeriums der Justiz (BMJ) für ein Gesetz für einen besseren Schutz hinweisgebender Personen (HinSchG) grundsätzlich ein geeignetes Mittel, die Vorgaben der EU-Whistleblower-Richtlinie in nationales Recht umzusetzen und den Hinweisgeberschutz hierzulande nachhaltig zu verbessern. Das Ziel, den Schutz so genannter Whistleblower auch auf nationaler Ebene zu […]

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Leadership Insiders: Führung und Führungspersönlichkeiten – ein kritischer Blick aus psychoanalytischer Perspektive

Die Psychoanalyse vertritt, dass die individuelle Entwicklung des Menschen und gesellschaftlich historische Entwicklungen von Kultur und Menschheit als Ganzes betrachtet werden müssen. Die Entwicklung des Selbstgefühls, das sich in einem Individuum breit macht, hängt stark von seinen psychischen Determinanten (Bindungsverhalten, Zuwendung, Geborgenheitsgefühl) in der frühen Kindheit ab. Das bleibt nicht ohne Auswirkungen auf seine Führungsambitionen […]

Süddeutsche Zeitung: Debattenbeitrag „Hier arbeitet man gern“ von Präsident Roland Angst

Im +3-Magazin der Süddeutschen Zeitung wurde ein Debattenbeitrag des ULA-Präsidenten Roland Angst unter der Überschrift „Hier arbeitet man gern“ zum „Thema „Wie werden Unternehmen ihrer Verantwortung gerecht“ veröffentlicht. Hierzu äußert ULA-Präsident Angst: „Nachhaltig ist Führung dann, wenn für sie die heutigen Bedürfnisse nicht wichtiger sind als die kommenden. Wenn also Umweltbewusstsein und soziales Engagement nicht […]

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ULA-Nachrichten Ausgabe April 2022

In der aktuellen Ausgabe der ULA Führungskräfte-Nachrichten: Europäische Führungskräfte stehen an der Seite der Ukraine Beschluss des EU-Ministerrates über eine europaweite Frauenquote Welche Rolle spielen Sprecherausschüsse bei der Mitbestimmung? Kann Compliance Freude bereiten? Wirtschaft zum Thema machen – auf allen Ebenen Equal Pay Day 2022 Weiter zum vollständigen Magazin

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Leadership Insiders: Ein Unternehmen auf dem Weg in die Zukunft

Im Jahr 2017 wurde auf Leadership Insiders über das Wiener Unternehmen TELE erstmals berichtet und kurz danach wurde ein hierauf bezogenes Interview mit mir geführt. Interessant ist TELE für viele gewesen und geblieben, die sich mit alternativen Formen des Organisierens, des Führens und der Zusammenarbeit in Organisationen beschäftigen. Der Medienhype hält bis heute an. Die […]