Führungskräfte-Dialog
Mit unserem neuen Format ULA Führungskräfte-Dialog intensivieren wir den Austausch zwischen den Führungskräften der Wirtschaft und den politischen Entscheidungsträgern. Im Mittelpunkt stehen stets aktuelle Themen und Fragen zum Wandel in der Arbeitswelt sowie guter Führung und Management. Teilnehmer der digitalen Veranstaltungsreihe sind die Mitglieder der Vorstände und Geschäftsführungen der 17 ULA-Mitgliedsverbände sowie ausgewählte Gäste aus der Politik, Unternehmen und Verbänden.
Führungskräfte-Dialog: Das Wie und das Was der guten Frage
Führung & Leadership, Führungskräfte-DialogULA-Führungskräfte-Dialog (digital) mit Harald Nikutta, Geschäftsführer und Partner von Control Risks, Mediator, Systemischer Business Coach und NLP Trainer 27. April 2023, 17:00 bis 18:00 Uhr (Webex-Konferenz) Und? Tja, so einfach ist es, manchmal die richtige Frage zu stellen. Aber da gibt es noch viel mehr, insbesondere zur non-verbalen Kommunikation. Das Wesentliche dazu hat Harald Nikutta […]
Führungskräfte-Dialog: KI & Leadership
Chancengleichheit & Vielfalt, Führung & Leadership, Führungskräfte-DialogULA-Führungskräfte-Dialog (digital) mit Dr. Sylke Piéch, Forscherin am Deutschen Forschungszentrum für Künstliche Intelligenz, DFKI Leiterin der Akademie für Leadership und Digitaltransfer, ADi 27. März 2023, 12:30 bis 13:30 Uhr (Webex-Konferenz) Wie verändert sich die Arbeit einer Führungskraft durch KI? Das Thema KI & Leadership stand im Fokus unseres jüngsten digitalen ULA-Führungskräfte-Dialogs mit Dr. Sylke Piéch. […]
Leadership in Zeiten der Transformation – Könnten Führungskräfte Krise?
Aktuelles, Führung & Leadership, Führungskräfte-Dialog„Die Zeiten ändern sich ….“ – ein Satz, der zwar so ziemlich auf alles anwendbar ist, aber für die moderne Arbeitswelt ganz besonders zutrifft. Nicht erst seit den Herausforderungen im Rahmen der Corona-Krise entstanden und entstehen neue Arbeitsprozesse, agile Arbeitsformen, mobil-flexible Arbeitsplätze und vielfältigere Organisations- und Kommunikationsstrukturen. Welche Auswirkungen hat dies auf die Bedürfnisse und […]